各部、各单位：
根据《中共河北科技师范学院委员会科级干部选拔任用及管理办法（试行）》（党组字〔2020〕53号）、《中共河北科技师范学院委员会2020年科级干部选拔任用工作实施方案》（党组字〔2020〕54号）和《河北科技师范学院科级机构设置及科级职数核定方案（试行）》要求，现将图书馆科级机构空岗、科级职数设置以及任职资格条件公布如下：
一、科级机构空岗：综合办公室
二、科级职数设置：1
三、任职资格条件：（摘自《中共河北科技师范学院委员会科级干部选拔任用及管理办法（试行）》（党组字〔2020〕53号第三章；《2020年科级干部选拔任用工作实施方案》（党组字〔2020〕54号），以及人事处备案的岗位说明书）
（一）党组字〔2020〕53号文件所明确的条件与资格
第七条 提拔担任科级职务的干部，应当具备下列基本条件：
（一）自觉坚持以马克思列宁主义、毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表”重要思想、科学发展观、习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，努力用马克思主义立场、观点、方法分析和解决实际问题，坚持讲学习、讲政治、讲正气，牢固树立政治意识、大局意识、核心意识、看齐意识，坚决维护习近平总书记核心地位，坚决维护党中央权威和集中统一领导，自觉在思想上政治上行动上同党中央保持高度一致，经得起各种风浪考验；
（二）具有共产主义远大理想和中国特色社会主义坚定信念，坚定道路自信、理论自信、制度自信、文化自信，坚决贯彻执行党的理论和路线方针政策，立志改革开放，献身现代化事业，在社会主义建设中艰苦创业，树立正确政绩观，做出经得起实践、人民、历史检验的实绩；
（三）坚持解放思想，实事求是，与时俱进，求真务实，认真调查研究，能够把党的方针政策同本单位实际相结合，卓有成效地开展工作，落实“三严三实”要求，主动担当作为，真抓实干，讲实话，办实事，求实效；
（四）有强烈的革命事业心、政治责任感和历史使命感，有斗争精神和斗争本领，有实践经验，有胜任领导工作的组织能力、文化水平和专业素养；
（五）正确行使人民赋予的权力，坚持原则，敢抓敢管，依法办事，以身作则，艰苦朴素，勤俭节约，坚持党的群众路线，密切联系群众，自觉接受党和群众的批评、监督，加强道德修养，讲党性、重品行、作表率，带头践行社会主义核心价值观，廉洁从政、廉洁用权、廉洁修身、廉洁齐家，做到自重自省自警自励，反对形式主义、官僚主义、享乐主义和奢靡之风，反对任何滥用职权、谋求私利的行为；
（六）坚持和维护党的民主集中制，有民主作风，有全局观念，善于团结同志，包括团结同自己有不同意见的同志一道工作。
第八条 科级干部应当具备下列资格条件：
1.应当具有大学本科及以上文化程度。
2.本科毕业一般应有四年以上工龄；硕士研究生毕业一般应有两年以上工龄；博士研究生毕业一般应有一年以上工龄。一般有在本校工作一年以上的工作经历。
3.由副职提任正职的，应当在副职岗位工作两年以上。
4.具有正常履行职责的身体条件。
5.符合条件的具有副高级以上专业（技术）职务或者五年以上中级专业（技术）职务的人员，可直接提任正职。
6.特殊工作岗位还应符合相应的任职条件要求。
第九条 科级干部应当逐级提拔。
第十条 对表现突出的优秀年轻干部或因工作特殊需要的，可以按照有关规定破格提拔或越级提拔。
（二）党组字〔2020〕54号文件所明确的提拔任职年龄
第二部分第6点：担任正科的，年龄原则上不超过46周岁（1974年12月31日以后出生）；提任副科的，年龄原则上不超过42周岁（1978年12月31日以后出生）。
（三）人事处备案的岗位说明书所明确的综合办公室岗位任职条件及岗位职责
第一，岗位条件
1本科以上学历；
2.熟练的计算机操作能力；
3.具有较强的文字处理能力和组织协调能力；
第二，岗位职责
1.负责全馆的考勤、安全、消防、卫生管理工作；
2.负责图书馆的文秘和档案工作；
3.负责全馆设备、办公、劳保用品采购、发放；
4.负责对外接待工作；
5.负责馆内的资产管理、设备报修工作；
6.完成馆领导交办的其他各项工作任务。
特此通知。


图书馆党总支
2020年12月2日